Sabtu, 21 Januari 2012
TENAGA EDUKATIF

Jumat, 20 Januari 2012
GILIRAN SISWA MENILAI GURU

Dalam hitungan 98 hari bertugas sebagai nakhoda SMPN 2 Madapangga, Maman, M. Pd. telah menerapkan berbagai trip baru dalam upaya mengusung outcomes sekolah yang dipimpinya. Jika selama ini guru yang menilai siswa, kini siswalah diberi kewenangan untuk menilai gurunya. Gambar di samping merupakan situasi pengumpulan data untuk memutuskan guru paling rajin, guru yang telah mampu menerapkan strategi pembelajaran joyful, guru sebagai walikelas terbaik, guru sebagai pembina upacara terbaik, dan guru sebagai pembina kegiatan pengembangan diri (eskul) terbaik. Data-data yang diperoleh kemudian dianalisis secara statistik jenis varian analisis serta memanfaatkan aplikasi SPSS yang selanjutnya diterapkan dalam skala.
Guru yang mencapai memperoleh value pada titik ideal akan menjadi keputusan sebagai guru terbaik sesuai latar nilai yang di setting sebelumnya. Mereka itulah yang akan mendapat rewads pada setiap akhir semester. Pendanaan untuk rewads ini dibebankan kepada dana Komite Sekolah yang sharing dengan dana BOS.
(Team Blogger SMPN 2 Madapangga)
PENYERAHAN LHBS SMT GANJIL 2011/2012
Sebagai bentuk akuntabilitas sekolah terhadap masyarakat, sekolah melaksanakan penyerahan Laporan Hasil Belajar Siswa (LHBS) pada setiap akhir semester dengan menghadirkan orangtua siswa, Komite Sekolah, pihak pemerintah desa, tokoh agama, tokoh pemuda, dan komponen lain yang berkepentingan terhadap pendidikan. Pada kegiatan ini pula sekolah membeberkan berbagai progres yang telah, sedang, dan akan dilakukan untuk kemajuan pendidikan.
Dalam ikhtiar memacu motivasi belajar siswa, sekolah memberikan rewads berupa hadiah hiburan dan sertifikat kepada siswa yang telah mampu mencapai angka KKM dengan rerata deskripsi "Melampaui". Karena sekolah merupakan sebuah sistem, maka komponen gurupun, dalam kesempatan ini mendapatkan rewads sebagai bentuk penghargaan Kepala Sekolah terhadap dedikasinya yang telah bertugas dengan baik selama semester ganjil 2011/2012, seperti guru yang tidak pernah absen, guru yang mampu menerapkan strategi pembelajaran joyful, guru sebagai pembina upacara terbaik, guru sebagai wali kelas terbaik, dan guru yang telah mampu melaksanakan program pengembangan diri (eskul) secara kontinu dan berkesenambungan. Semua rewads ini dibiayai dari dana Komite Sekolah/sharing dana BOS dan Komite Sekolah sendiri yang menyerahkannya dengan satu harapan, hari demi hari ada perubahan membaik pada semua sisi.
(TEAM BLOGGER SMPN 2 MADAPANGGA)
PENINGKATAN NILAI IMTAQ SISWA

RUTINITAS AWAL PEKAN

GRAJALAN TEPAT WAKTU

(Team Blogger SMPN 2 Madapangga)
KEMAH BBGR 2011

(Team Blogger SMPN 2 Madapangga)
PENYERAHAHAN REWADS

(Team Blogger SMPN 2 Madapangga)
Kamis, 19 Januari 2012
KEGIATAN SISWA
Pada tahun 2011, SMP Negeri 2 Madapangga dipercaya sebagai Tim Mars/Himne MTQ Kecamatan Madapangga (gambar 1)
Dalam ikhtiar peningkatan nili imtaq siswa, sekolah melaksanakan kegiatan Lomba Ceramah bernuansa Islami (Gambar 2)
Wajah Peserta PASIAD Matematika Tahun 2011 (Gambar 3
Dalam ikhtiar peningkatan nili imtaq siswa, sekolah melaksanakan kegiatan Lomba Ceramah bernuansa Islami (Gambar 2)
Wajah Peserta PASIAD Matematika Tahun 2011 (Gambar 3
Langganan:
Postingan (Atom)